YADRO

DevRel-менеджер (Телеком-направление)

Департамент: Прикладные исследования и техническая экспертиза
Расположение: Москва
Уровень: Специалист, Старший

В первую очередь компания YADRO известна тем, что разрабатывает и производит все, что можно увидеть в ЦОД — серверы, системы хранения данных, коммутаторы. А с недавних пор мы создаем и телеком-оборудование операторского класса — этим могут похвастаться всего несколько компаний в мире.

В YADRO уже свыше 4500 человек, 80% сотрудников — инженеры разного профиля, даже у продакт-менеджеров есть инженерный бэкграунд. Более 800 из них работают в телеком-подразделении и пришли к нам из таких компаний, как Nokia или Ericsson. У телеком-команды есть амбициозные планы на рост и развитие в 2024 году. И мы ищем человека, который поможет ей обрести свой уникальный голос — как во внешнем, так и во внутреннем сообществах.

Что у нас есть и как мы работаем:

  • В подразделении телекома уже есть звездочки, которые выступают на внутренних и внешних митапах, конференциях, пишут статьи, участвуют в подкастах, читают лекции в вузах. Время сделать следующий шаг (об этом ниже).
  • Мы не гонимся за KPI и цифрами (качество всегда важнее количества), а развиваем инженерную культуру и шарим экспертизу внутри и вне компании, также работаем над узнаваемостью и привлекательностью инженерного бренда YADRO. Эта задача идет от основателей.
  • Работаем в блоке R&D, команда имеет доступ к CTO, а наши заказчики и стейкхолдеры — руководители инженерных команд разного масштаба. При этом мы сотрудничаем с командами HR-маркетинга, HR BP, PR и маркетингом, командой образовательных инициатив и другими подразделениями.
  • Быстро видим результат своих усилий: нет долгих согласований (только базовые, где нужно), можно быстро получить ресурсы на обоснованную инициативу.
  • Сильная команда и возможность не делать руками от и до. Есть опытная ивент-менеджер на помощь с внутренними и внешними мероприятиями. Есть топовая редакция, развивающая Хабр и другие контент-проекты. Есть коллеги-деврелы, с которыми можно советоваться. Есть дизайнеры и бэкенд-разработчики (сайты, лендинги и т.д.), команда медиапродакшена (трансляции, съемки, монтаж), консультанты и подрядчики по подготовке публичных выступлений и многому другому. А если кого-то нет, но нужен — найдем.
  • Создаем и внедряем инструменты и процессы. Мы уже зарекомендовали себя как эксперты перед руководителями направлений и соседними командами. Поэтому нам доверяют строить многое под себя и вместе с нами. Но и ответственность за выстраивание процесса несем мы, – привлекая коллег и соседние команды, где можно и нужно.

Чем Вам предстоит заниматься:

  • 25% времени — интегрировать ребят в имеющиеся форматы внутренней коммуникации (инженерные митапы на всю компанию, сообщества по ролям и стекам) и запускать новые, отвечающие запросам направления, форматы.
  • 15% времени — поддерживать участие ребят от направления как спикеров в «классических» митапах и конференциях по стекам: Go, C++, QA и так далее.
  • 10% времени — участие в выстраивании нужных процессов и общекомандных задачах и проектах.
  • 50% времени — собирать и тестировать план действий и гипотез по развитию мероприятий, каналов, сообществ специфичных для телеком-тематики. Помочь ребятам отстроиться от других компаний, где работают сишники, плюсовики, девопсы, гоферы и другие замечательные люди. Помочь рассказать о своих по-настоящему классных и уникальных задачах. Наладить стабильный процесс трансляции экспертизы ребят в сообщества.

Чего мы ждем от кандидата:

  • Ответственность за результат и умение его показывать, самостоятельность, эмпатия, умение четко формулировать запросы и объяснять, что и зачем мы делаем.

  • У тебя есть опыт запуска сообществ, каналов, ивентов, подкастов и других форматов для технической аудитории — хотя бы некоторых из форматов, и интерес к тем, что ты еще не пробовал(а).

  • Ты умеешь готовить спикеров, в том числе помогать с поиском и калибровкой тем, любыми путями.

  • Ты можешь самостоятельно отредактировать или написать небольшой текст — например, анонс.

Будет плюсом:

  • Технический бэкграунд поможет залезать в «кишочки», погружаться в сложные темы, но надо понимать, что на этой позиции надо будет в большей степени помогать рассказывать другим, а не готовить свои доклады (хотя это тоже можно).

  • Интерес к сфере телекома и знакомство с лидерами мнений, сообществами по этой тематике.

О нашем офисе:

  • Красивый и удобный лофт-офис с высокими потолками на территории БЦ «Трехгорная мануфактура», 10-15 минут от метро «Краснопресненская»/«Улица 1905 года», г. Москва

Мы предлагаем:

  • Программу поддержки инноваций:

    Премии за регистрацию патентов, создание результатов интеллектуальной деятельности

  • Поддержку в личных вопросах:

    консультации юристов, психологов, экспертов по ЗОЖ и управлению финансами

  • Обучение и развитие:

    учебный портал с курсами и лекциями от внешних и внутренних экспертов, дополнительное профессиональное обучение, изучение английского, участие в конференциях

  • Заботу о здоровье:

    ДМС с первых дней работы, льготные условия страхования близких

  • Лекторий с выдающимися экспертами:

    инженерами, учеными и исследователями

  • Открытое общение:

    регулярные онлайн-встречи всей команды YADRO

Мы предлагаем:

  • Программу поддержки инноваций:

    Премии за регистрацию патентов, создание результатов интеллектуальной деятельности

  • Поддержку в личных вопросах:

    консультации юристов, психологов, экспертов по ЗОЖ и управлению финансами

  • Обучение и развитие:

    учебный портал с курсами и лекциями от внешних и внутренних экспертов, дополнительное профессиональное обучение, изучение английского, участие в конференциях

  • Заботу о здоровье:

    ДМС с первых дней работы, льготные условия страхования близких

  • Лекторий с выдающимися экспертами:

    инженерами, учеными и исследователями

  • Открытое общение:

    регулярные онлайн-встречи всей команды YADRO