Младший менеджер по работе с ключевыми заказчиками

Чем предстоит заниматься:

• Оказанием оперативной поддержки команде продаж в работе с ключевыми заказчиками и сопровождении перспективных проектов;
• Участием в формировании инвестиционных проектов и проработке перспективных направлений сотрудничества с лицами, принимающими решения (ЛПР);
• Выстраиванием и поддержкой коммуникации с представителями заказчиков, участвующими в формировании технической политики и принятии решений по проектам;
• Координацией и обработкой обращений, решением проблемных вопросов заказчиков совместно с профильными подразделениями компании;
• Участием в проработке и сопровождении крупных проектов, контролем выполнения договоренностей и соблюдения сроков;
• Сбором и анализом информации о проектах, подготовкой отчетности и материалов для команды продаж;
• Контролем актуальности данных по проектам и отслеживанием статусов задач.

Мы ожидаем от будущего члена команды:

• Опыт работы в продажах, сопровождении клиентов или проектной деятельности, желательно в B2B-сегменте;
• Понимание основных процессов продаж и сопровождения заказчиков, навыки организации и контроля выполнения задач;
• Навыки проектного управления: планирование, координация участников, контроль сроков и результатов;
• Опыт взаимодействия с крупными корпоративными заказчиками будет преимуществом;
• Развитые коммуникативные навыки, умение выстраивать деловые отношения и взаимодействовать с представителями разных подразделений;
• Ответственность, исполнительность, внимательность к деталям и аккуратность в работе с информацией;
• Высокая мотивация, инициативность и готовность оперативно решать возникающие вопросы в условиях многозадачности.

Будем рады предложить:

• Возможность выбрать удобные начало и окончание рабочего дня;
• Конкурентный уровень заработной платы и премирование по результатам работы;
• Возможность расти горизонтально и вертикально, а также в зависимости от результатов и интересов перемещаться между проектами и командами;
• Обучение: учебный портал с курсами и лекциями от экспертов, дополнительное профессиональное обучение, изучение английского, участие в конференциях;
• Программу поддержки инноваций: премии за регистрацию патентов, создание результатов интеллектуальной деятельности;
• Обмен опытом и развитие: лекции, подкасты, техтолки, портал «Истовый инженер», профессиональные сообщества и митапы;
• Заботу о здоровье: ДМС с первых дней работы, льготные условия страхования близких;
• Поддержку в личных вопросах: консультации юристов, психологов, экспертов по ЗОЖ и управлению финансами;
• Скидки на посещение ресторанов и фитнес-клубов, заказы в сервисах доставки, на подписку в онлайн-кинотеатрах и другие спецпредложения;
• Поддержку творчества и спорта — компания частично компенсирует расходы за посещение тренировок, творческих занятий и участие в соревнованиях.